طبق گزارش ایسنا، این روزنامه اقتصادی در آلمان اعلام کرده است که اسناد مربوط به توافق جدید هیئت نظارت بر فولکس‌واگن، برنامه‌ای را برای اجرای بزرگ‌ترین پروژه بازسازی این خودروساز آلمانی ارائه می‌دهد که شامل پیشنهاد کاهش حدود چهار هزار و ۱۰۰ نفر از نیروی کار در پورشه می‌باشد. هدف از این اقدام، جبران کسری حدود ۷۰۰ میلیون یورویی (معادل ۸۰۳.۸ میلیون دلار) در هزینه‌های عملیاتی این برند است.

در ادامه، «هاندلزبلات» خاطرنشان کرد که این کاهش نیرو به‌عنوان یک اقدام جدید، علاوه بر توافقات قبلی برقرار خواهد شد.

مدیریت پورشه و نمایندگان کارکنان در ژوئیه گذشته برای کاهش پنج هزار شغل دیگر، که به چهار هزار شغل قبلی اضافه می‌شود، به توافق رسیده‌اند. با این حساب، جمع کل کاهش شغل‌های توافق‌شده در این خودروساز مستقر در اشتوتگارت تا سال ۲۰۳۵ به نزدیک یک‌پنجم نیروی کار فعلی خواهد رسید.

طبق گزارش رویترز، فولکس‌واگن روز جمعه پیش‌بینی حاشیه سود سالانه خود را تقلیل داد و اکنون انتظار دارد این حاشیه در بهترین حالت به یک درصد برسد؛ در حالی که پیشتر برآوردهایی در محدوده چهار تا پنج و نیم درصد داشته است.

این کاهش پیش‌بینی عمدتاً به‌دلیل افت ارزش دارایی‌های پورشه اتفاق افتاده است. همچنین، با توجه به کاهش شدید فروش پورشه در چین و نیاز این شرکت به بازگشت از بخشی از استراتژی پرهزینه خود در زمینه خودروهای برقی، «مایکل لایترز»، مدیرعامل پورشه، تحت فشار قرار دارد تا برنامه‌ای برای احیای عملکرد شرکت و بازگرداندن آن به چرخه رشد ارائه دهد.

انتهای پیام