طبق گزارش خبرآنلاین و به نقل از زومیت، بهزاد اکبری، مدیرعامل شرکت ارتباطات زیرساخت، در مجمع عمومی این نهاد بیان کرد که افزایش ظرفیت پهنای باند بین‌المللی با هدف ارتقاء کیفیت ارتباطات و جلوگیری از کمبود ظرفیت برنامه‌ریزی شده است. او همچنین در خصوص وضعیت ارتباطات جزایر اظهارنظر کرد و توضیح داد که پس از وقوع آسیب به کابل‌های فیبر نوری زیر آب و ایستگاه‌های ارتباطی، شرکت اقدام به تأسیس مسیرهای جایگزین و ایستگاه‌های جدید نمود. بر اساس گفته‌های اکبری، به این ترتیب ارتباطات جزایر بدون اختلال به فعالیت خود ادامه داد.

پیش‌بینی درآمد ۳۷ هزار میلیارد تومانی برای سال ۱۴۰۶

در اصلاحیه بودجه ۱۴۰۵، شرکت ارتباطات زیرساخت درآمد جاری خود را بالغ بر ۲۶٫۴ هزار میلیارد تومان پیش‌بینی کرده و برای بودجه پیشنهادی سال ۱۴۰۶، درآمد ۳۷ هزار میلیارد تومانی را انتظار دارد. اکبری اصلاح نرخ‌های تعرفه را در خلق وضعیت مالی بهتر برای شرکت مؤثر دانسته و خواستار اجرای فرمول مصوب شورای رقابت برای تعدیل تعرفه‌ها از اردیبهشت ۱۴۰۶ شد.

احسان چیت‌ساز، معاون سیاست‌گذاری و برنامه‌ریزی در حوزه توسعه فاوا و اقتصاد دیجیتال وزارت ارتباطات، اعلام کرد که در ارقام بودجه، رشد هزینه‌ها ۴۸ درصد و رشد درآمدها ۴۰ درصد پیش‌بینی می‌شود. او با توجه به این تفاوت، خواستار مرور هزینه‌ها گردید و تأکید کرد که شرکت قبل از تخصیص منابع به هر پروژه، باید توجیه اقتصادی آن را ارزیابی کند.

معاون وزیر تصریح کرد که وجوهی که شرکت‌های تابعه به حساب متمرکز وجوه خزانه واریز می‌کنند، مطابق با سازوکار تعریف‌شده به طور کامل به حساب تملک دارایی‌های سرمایه‌ای آن‌ها بازمی‌گردد و می‌تواند در طرح‌های توسعه‌ای مورد بهره‌برداری قرار گیرد.

برآورد بازگشت سرمایه طرح توسعه شبکه مادر مخابراتی، دو سال تخمین زده شد

اعضای مجمع در نظر داشتند تا طرح «توسعه، راهبری، پایداری و بهسازی شبکه مادر مخابراتی» را برای اخذ مجوز از شورای اقتصاد مورد بررسی قرار دهند. اطلاعات ارائه‌شده در این جلسه نشان می‌دهد که نرخ بازده داخلی این طرح بیش از ۶۲ درصد برآورد و دوره بازگشت سرمایه آن دو سال تخمین زده شده است.

اکبری همچنین از تخصیص ۴۸ میلیارد تومان برای تجهیز مدارس شبانه‌روزی عشایری با همکاری بخش خدمات عمومی اجباری ارتباطات (USO) خبر داد و بیان کرد که این برنامه در سال ۱۴۰۶ ادامه خواهد یافت. او به بازنشستگی نیروهای باتجربه و اختلاف دریافتی کارکنان شرکت با بازار کار اشاره کرده و بهبود شرایط استخدام و نگهداری متخصصان را جزو اولویت‌های زیرساخت قرار داد.

۵۸۵۸