سربازان وظیفه وام ۱۵۰ میلیونی میگیرند
در گذشته پسرها که به سربازی میرفتند گلایه مند بودند که دوسال از عمر مفیدشان را باید در دوره سربازی سپری کنند و این باعث میشود که از زندگی عقب بمانند. به خاطر همین خیلیهایشان سعی میکردند با ادامه تحصیل دوره سربازی خود را به تعویق بیندازند.
اما حالا چند سالی میشود که با ابلاغ طرح ملی مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح از سال ۹۶ مقرر گردید مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح با مشارکت حداکثری نیروهای مسلح، دستگاهها و نهادهای کشوری و خصوصی با شعار هر سرباز، یک مهارت، یک شغل اجراشود.
هرسربازی هم کهاین دورهها را طی کند می تواند از وام اشتغالزایی ۱۵۰ میلیون تومانی استفاده کند و برای بهره مندی از این وام و تسهیلات هم تا ۵ سال بعد از اتمام دوره سربازی وقت دارد.
به گفته فرمانده قرارگاه مهارت آموزی سربازان ستاد کل نیروهای مسلح از اوایل نیمه دوم سالجاری پرداخت وام به افراد دارای شرایط آغاز میشود : «امسال هم از سوی دولت ۲۰۰۰ میلیارد تومان اعتبار در این خصوص داریم. البته تلاش ما این است که از ظرفیت استانها هم مانند سال گذشته استفاده کنیم تا این مبلغ افزایش پیدا کند. »
محمدجواد زادهکمند تاکید کرد: «برای سال ۱۴۰۲ نیز اعتبار ۲۰۰۰ میلیارد تومانی در نظر گرفته شده که به زودی روند ثبت درخواست و اعطای وامهای آغاز خواهد شد. »
در طرح مهارت آموزی سربازان چه می گذرد؟
طرح مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح در ۳ مرحله پیش از خدمت، حین خدمت و پس از خدمت وظیفه عمومی، مشمولین را به طور رایگان یاری میدهد تا با شناسایی علایق، استعدادها و نیازهای جامعه و بازار کار شخص به یک اشتغال پویا و موثر دست یابد.
در مرحله پیش از خدمت سربازی، مشمول می تواند با فراگیری مهارت های تعیین شده (بیش از ۵۰۰ مهارت تخصصی) و دریافت گواهینامه معتبر مهارتی، در سامانه Smaher ثبت نام کرده و با ثبت مشخصات خود از یکی از مشوق های پیش از خدمت سرباز ماهر استفاده کند. امکان انتخاب محل خدمت حتی الامکان در شهر محل سکونت و تا شعاع ۳۰۰ کیلومتر، امکان انتخاب سازمان خدمتی (ارتش، سپاه، فراجا و ودجا)، اعطای اولویت دریافت امریه برای دستگاههای غیر نظامی، توجیه غیبت سنواتی تا بازه زمانی ۳ ماه، تاخیر یا تعجیل در اعزام به خدمت سربازی، ورود افراد دارای مهارت های مورد نظر به خدمت در جایگاه مربی، پیش بینی هزینه کامل یا بخشی از هزینههای دوره مهارت آموزی برای متقاضیان، پرداخت هزینههای آموزشهای مهارتی مربوط به ثبت نام هنرجویانی که در قالب قراردادهای برون سپاری شاخه کاردنش به مراکز دارای صلاحیت توسط وزارت آموزش و پرورش معرفی میشوند و تخفیف مالیاتی برای واحدهایی که در امر آموزش مهارت در بخشهای خصوصی همکاری دارند از جملهاین مشوقهاست.
حین خدمت هم آموزش ببینید
همچنین مشمولینی که مهارت کافی را در هر یک از رشتههای تعیین شده داشته ولی موفق به کسب گواهینامه مهارتی پیش از اعزام به خدمت سربازی نشدهاند نیز می توانند به رایگان در دوران آموزشی در آزمونهای ادواری طرح سرباز ماهر شرکت کرده و پس از کسب نمره قبولی، مدرک مهارتی خود را دریافت و از مشوق های طرح سرباز ماهر بهرهمند شود. لازم به ذکر است که مزایای طرح مهارت آموزی فقط به بخش پیش از خدمت سربازی اختصاص نیافته و در حین و یا حتی پس از اتمام خدمت سربازی نیز می توان از مشوق های تعیین شده بهرهمند شد.
سربازانی که حین خدمت این اموزشها را میبینند از مزایایی چون امکان برگزاری آزمون ادواری برای مشمولین دارای مهارت و فاقد گواهینامه به صورت رایگان، برگزاری کلاسهای آموزشی در قالب آموزش کلاسیک و محیط واقعی کار به همراه اعطای مدرک معتبر فنی و حرفهای به صورت رایگان، بکارگیری دانش آموختگان برتر فناور در شرکت های دانش بنیان به صورت سرباز مامور (امریه) در قالب سرباز فناور و در چهارچوب تفاهمنامه معاونت علمیریاست جمهوری، استفاده از سربازان دارای مهارت های زمینه کشاورزی به عنوان مروج کشاورزی در قالب تفاهم نامه با وزارت جهاد کشاورزی و تعیین سهمیه، اعطای سهمیه به شرکت های دانش بنیان برای امر پژوهش، تحقیق، توسعه و انجام پروژههای دانش بنیان برابر با تفاهم نامه منعقده با معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری و بر اساس سهمیه مقرر، انجام پروژههای جایگزین خدمت برای داوطلبان حائز شرایط نخبگی بنیاد ملی نخبگان، استفاده از مزایای کارآموزی و کارورزی برای داوطلبان مهارت آموز در شرکت های دانش بنیان، بکارگیری دانش آموختگان برتر دانشگاهی در مراکز علمی و تحقیقاتی دانشگاهها و موسسات پژوهشی کشور در قالب سرباز علمی تفاهم نامه منعقده و بر اساس سهمیه مقرر، مرخصی تشویقی تا ۱ ماه، درجه تشویقی، بخشش اضافه خدمت سنواتی و انضباطی، ایجاد تسهیلات به منظور ادامه تحصیل در واحدهای آموزش از راه دور یا بزرگسالان جهت اخذ دیپلم ویژه سربازان دارای مهارت مطابق با ضوابط آموزش و پرورش، اجازه خروج از کشور به کارآفرینان وظیفه حین خدمت، اختصاص حق فنی برای افراد ماهر علاوه بر حقوق دریافتی، اعطای تشویق مالی به کسانی که دورههای مهارت آموزی را با موفقیت گذراندند و تشکیل استارت آپ ویژه سربازان وظیفه دارای مهارت در حین خدمت به جهت شناسایی استعدادهای برتر مهارت و حمایت مادی و معنوی در پذیرش ایده یا تبدیل به محصول با رعایت مسائل امنیتی و حفاظتی بهره مند شوند.
البته سربازان ماهر بعد از خدمت هم به حال خود رها نمیشوند و تا ۳ سال رصد و هداست میشوند و با حمایت از سربازان ماهر کار آفرین تلاش میشود تا زمینه جذب و بکارگیری انها در واحدهای تولیدی و صنعتی و معدنی فراهم شود. همچنین این افراد در الوویت دریافت تسهیلات اشتغالزا قرار می گیرند و می توانند با بهره وری از این وام یک فرصت شغلی خوب برای خود دست و پا کنند.
منبع: همشهری آنلاین
